流产假的工资算法(流产假怎么算基本工资)

阅读:0 来源: 发表时间:2022-06-07 20:49作者:林凯翔

流产假的工资算法(流产假怎么算基本工资)

志坚者,功名之柱也。登山不以艰险而止,则必臻乎峻岭。


王石竹网友提问:

流产假的工资算法

优质答案:

不满4个月不幸流产的,15-30天产假;满4个月以上不幸流产的,42天产假。产假期间工资全额支付:

一、国务院颁布的《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定:“女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部分的证实,给予一定时间的产假。”具体时间可以根据各地各行业的规定或由所在单位酌情考虑。

二、根据原劳动部《关于女职工生养待遇若干题目的通知》(劳险字〔1988〕2号)规定,女职工怀孕不满4个月流产时,给予15-30天产假;怀孕满4个月以上流产时给予42天产假。产假时间单位应视为出勤,工资全额支付。

以上就是产假,个月,女职工的相关信息资料了,希望能帮到您。人们在这个世界上要么选择独处,要么选择庸俗,除此以外再没有更多别的选择了。——叔本华《人生的智慧》


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