2021年五一加班工资怎么算(2021年五一劳动节加班工资怎么算)

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崔凤宜网友提问：

2021年五一加班工资怎么算

优质答案：

在每年五一劳动节的时候，很多人多会放假休息，不过也有很多人都会加班，这是比较常见的一种现象。五一加班一般都是有加班工资的。那么2021年五一加班工资怎么算呢？下面让我们具体来看看吧！

2021年五一加班工资如何计算

法定节假日加班工资=月工资基数/21.75天×300%×加班天数。

休息日加班工资=月工资基数/21.75天×200%×加班天数。

因此：

5月1日加班费：法定节假日加班费=月工资基数/21.75天×300%×1

5月2-5日加班费：休息日加班费=月工资基数/21.75天×200%×4

五一加班费应该发1天还是3天

根据中心人民政府发布的信息，用人单位在5月1日安排劳动者加班的，应当支付不低于劳动者日、时工资300%的加班工资；5月2日至5月5日，用人单位安排劳动者加班的，它可以选择为工人安排补休，而不是加班费。不给予补休的，应当支付不低于劳动者日工资或者小时工资200%的加班费。

计算加班工资时，日工资折算为每月21.75天，小时工资在日工资的基础上除以8小时。确定加班工资计算基数时，劳动合同对工资有明确约定的，按照劳动者所在岗位相应的工资标正确定。劳动合同对工资没有明确规定的，按照集体合同执行。用人单位与劳动者没有约定的，按劳动者正常出勤月工资的70%确定。

五一期间三类职员不得加班

一、孕妇不应延长工作时间；

二、女职工怀孕7个月以上的，用人单位不得安排其加班；

三、哺乳期内，用人单位不得安排女职工加班。

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人类的精髓，是心愿和希望。——齐佩尔

一人立志，万夫莫敌。