劳动关系管理简介(劳动关系管理概念)
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发表时间：2022-06-03 07:34
白怡均网友提问：
劳动关系管理简介
优质答案：
一、劳动关系治理从广义上讲，劳动关系治理是在企业人力资源体系中，各级治理职员和人力资源职能治理职员，通过拟订和实施各项人力资源政策和治理行为，以及其他的治理沟通手段调节企业和员工、员工与员工之间的相互联系和影响，从而实现组织的目标并确保为员工、社会增值。
二、从狭义上讲，劳动关系治理就是企业和员工的沟通治理，这种沟通更多采用柔性的、激励性的、非强制的手段，从而进步员工满足度，支持组织其他治理目标的实现。其主要职责是：协调员工与治理者、员工与员工之间的关系，引导建立积极向上的工作环境
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